一、工作職責
1、參與產品的策劃,產品系統方案的確定
2、承擔產品開發過程中的產品結構設計職責
二、任職資格
1、男性,大專以上學歷,電子、機械相關專業
2、熟練使用Autocad及Solidworks等2D/3D設計軟件
3、2年以上塑膠/五金外殼等結構件設計優化及投產經驗,熟悉塑膠、五金沖壓、鋁合金等材料和特性,以及加工工藝及流程,熟悉塑膠和五金模具;
4、具有較強的產品研究和資料收集能力
5、良好結構生產工藝及生產異常分析與處理能力
6、英語讀寫熟練,口語較好,可與國外設計師良好溝通
7、常年從事消費類或工業類外形設計人員優先
8、強烈的責任心及團隊的合作精神
三、薪資待遇
1、工資:底薪+績效獎
2、上班地點:深圳市龍華新區元芬村民生工業園A棟廠房2樓
3、上班時間:9:00-12:00;13:30-18:30
一、公司介紹
酷車e族商標持有人深圳市酷車一族車業有限公司成立于2012年,公司總部設立于深圳經濟特區。公司系中國工業領域骨干企業,全國領先的運動設備產品與解決方案提供商。公司下設工程部、生產部、品質部、資材部、行政部、財務部和銷售部等7個職能部門,擁有員工300余人,廠房面積達3000平方米,月生產能力可至兩萬臺,產品遠銷至歐洲、美洲及東南亞各國。公司同時具有較強的研發實力,研發人員占公司總員工比例達60%以上,骨干研發人員在業內具有5年以上的研發經驗,多款產品獲國家發明專利。
酷車e族成功因素之一的直銷模式(Direct Selling)依托于面對面且非定點之方式,讓代理人在固定營業場所之外并且繞過傳統批發商或零售通路、通過講解和示范方式直接從顧客接收訂單的經銷方式。這種直銷的經營模式,產品從工廠生產出來,未經過經銷商、直銷員或者專賣店,直接到客戶手中,減少中間的流通環節,并保證其售前、售中、售后服務,讓客戶可以得到更好的服務。酷車e族的設想是讓所有年輕人通過這種直銷模式,都能夠獲得他們所期望的成功,這扇門為那些愿意付出并有勇氣實現夢想的年輕人帶來了無限的機會。公司是建立在黃金法則(你要別人怎樣對待你,你也要怎樣對待別人)而不是競爭原則的基礎上的。
酷車e族成功的第二個因素在于首創行業最佳積分計劃,幫助顧客通過自己的努力,換取積分,并進行相應的設備替換,讓顧客不再為車輛的使用進行二次投入,全方位地調動了顧客的積極性。中國有句古話道出了其中真諦,叫做"得民心者得天下",那在商戰中就應該是:得客戶心者得市場。
所以,酷車e族所獲取的成功遠遠不是金錢、一幢幢高樓和企業資產所能概括的。酷車e族真正的成功之處在于它能夠改變人們的出行方式,并且為年輕人創業提供了無限的機會
以下為我公司基本信息:
● 注冊資本:100萬 ● 企業類型:生產型 ● 成立時間:2012年
● 職工人數:327人 ● 管理人員: 20人 ● 技術人員: 12人
● 品質控制:23人 ● 生產能力:20,000臺/月 ● 廠房面積:3000平方米
● 管理體系:ISO9001:2008 ● 年平均銷售額:RMB 7000-9000萬元
● 主要業務/產品:自平衡車(電動獨輪車)
二、酷車e族服務理念
n 響應快,時刻準備為您服務
n 反饋快,以嫻熟技術提供專業技術支持
n 發貨快,按承諾交付您的需求
n 不耽擱,專注您的需求,及時解決問題
n 不狡辯,以嚴謹的精神為您的業務護航
n 不隱瞞,以真誠的服務伴您發展
三、酷車e族的愿景與使命
1、酷車e族的愿景:酷車e族的責任是在動力、經濟、舒適性等各個方面不斷改善設備,為人類持續創造出更多語無論比的出行方式。
2、酷車e族的使命:我們立志使酷車e族成為業界首屈一指、主營運動設備的綜合性品牌。 在為雇員、業務伙伴及業務所在地提供發展和致富機會的同時,我們也努力為投資者提供良性的投資回報。誠實、公開、公平、正直是我們所有經營活動所遵循的原則。